ასაკი, ანაზღაურებადი შრომის გამოცდილების წლები და 6 წლამდე ასაკის შვილი დასაქმებაზე პოტენციური გავლენის მქონე ფაქტორებად დასახელდა.
კვლევა სოციალურ მეცნიერებათა ცენტრმა ჩაატარა. კვლევის თანახმად, 18 წლის შემდეგ ასაკის მატებასთან ერთად დასაქმების შესაძლებლობა მცირდება. 2-5 წლამდე ანაზღაურებადი მუშაობის გამოცდილების შემთხვევაში კი დასაქმების შანსი 2-ჯერ იზრდება;
"იკლებს დასაქმების შანსი ოჯახში 6 წლამდე ბავშვის(ების) ყოლის შემთხვევაში. მონაცემების გენდერულ ჭრილში გაანალიზებისას გამოვლინდა, რომ 6 წლამდე ბავშვის ყოლა 0.5-ჯერ ამცირებს დასაქმების შესაძლებლობას ქალებისთვის მაშინ, როდესაც კაცების შემთხვევაში აღნიშნულ გარემოებას სტატისტიკური გავლენა საერთოდ არ აქვს“ - ნათქვამია სოციალურ მეცნიერებათა ცენტრის ანგარიშში.
